Gjeldende emnebeskrivelse (sist oppdatert 2024/25)
HHN internship master (15 SP)
LED5020
Gjeldende emnebeskrivelse (sist oppdatert 2024/25)
HHN internship master (15 SP)
LED5020
Formålet med internship er å tilføre studenten relevant arbeidserfaring som en integrert del av studiet og før endt utdanning. Internship skaper profesjonelle nettverk før endt utdanning og gir både studenten og vertsorganisasjonen en unik mulighet for samskaping og kompetansebygging.Studenten skal i dette emnet arbeide i en privat eller offentlig organisasjon lokalt, regional eller internasjonalt. Handelshøgskolen har en egen nettside hvor vi annonserer internship-muligheter som studentene kan søke seg på. Studentene søker direkte til vertsorganisasjonene ved å sende inn motivasjonsbrev og CV. Dersom studentene på egen hånd finner organisasjoner som de ønsker å være tilknyttet, kan studentene eller organisasjonene henvende seg til kursansvarlig for HHN Internship Master for å inngå et samarbeid om internship. En slik avtale skal godkjennes av HHN. Det er utviklet et egen nettside og håndbok for dette emnet som legger rammene for internship hos vertsorganisasjonen. https://site.nord.no/hhninternship/
Emnet er forbehold studenter på Master i global ledelse og MSc in Business.
Man må ha studierett på det toårige studiet Master of science i Business og Master of science i global ledelse. I tillegg kreves gjennomsnittskarakter minimum C og full studieprogresjon fra første semester på masterutdanningen.
Etter å ha gjennomført kurset skal studentene ha tilegnet seg; Kunnskaper:
- Har avansert kunnskaper om hvordan teorier fra økonomiske og administrative fagområder er sammenkoblet med praktisk.
- Tilegne seg nye kunnskaper om bedriftsøkonomiske problemstillinger i reelle situasjoner i arbeidslivet.
Ferdigheter:
- Kan anvende de teoretiske kunnskapene og de metodiske ferdighetene tilegnet gjennom bachelor og master studiet i praksis.
- Kan bidra til å løse kompleksiteter og utfordringer i en organisasjon basert på vitenskapelige analyser.
Generell kompetanse:
- Kan reflektere og vurdere kunnskap og kompetanse tilegnet under studie i perspektiv av sin praksis.
- Arbeidserfaring som er relevant for utdanningen.
Utover semesteravgift og pensumlitteratur forutsettes det at studenten disponerer en bærbar datamaskin.
Læringsaktivitetene på dette emnet består av internship hos en vertsorganisasjon. Studenten må ha en avtale om internship hos en vertsorganisasjon for å kunne delta på dette emnet. Denne avtalen må være signert og overlevert emneansvarlig ila mai-juni måned. Selve internship skal gjennomføres ila august-desember. Internship skal være relevant for det studieprogrammet/profileringen studenten er tatt opp på. Studenten skal også delta på et oppstartseminar og et avsluttende seminar, sammen med veileder ved vertsorganisasjonen. Det er også samling av studenter i internship til faglig oppdatering og erfaringsutveksling hver fredag i oddetallsuker.
Studieprogrammet evalueres årlig av studentene gjennom emneevalueringer og studieprogramevaluering. Evalueringene inngår som en del av universitetets kvalitetssikringssystem.
Studenten skal gjennomføre 240 arbeidstimer hos en vertsorganisasjonen i tidsrommet august til desember, med en tidsramme på 16 uker. I tillegg beregnes det tid til refleksjon og utarbeidelse av rapport.
Krav om 240 timer hos vertsorganisasjonen skal være oppfylt, og vurderes som obligatorisk deltakelse (Godkjent/ikke godkjent). Avsluttende skal det leveres en individuell oppgave (Bestått/ikke bestått). Begge vurderingsformer må være godkjent/bestått for å få endelig vurdering i emnet.
Alle relevante hjelpemidler tillatt. Å generere besvarelse ved hjelp av ChatGPT eller lignende kunstig intelligens og levere den helt eller delvis som egen besvarelse er å regne som fusk.
Studiepoeng
15
Studiested
Bodø
Ansvarlig fakultet
Handelshøgskolen
Emneansvarlig
