Arbeidsrett
- Emnet gir en innføring i individuell arbeidsrett, og omfatter en gjennomgang av regelverket som gjelder for rettsforholdet mellom arbeidsgiver og arbeidstakere, herunder rettsreglene om inngåelse og opphør av arbeidsavtaler, den individuelle arbeidsavtalen og partenes rettigheter og plikter mens arbeidsforholdet består mellom dem.
- Studenten skal gjøres kjent med sentrale lovbestemmelser og rettspraksis innenfor arbeidsretten, og skal settes i stand til å finne fram i regelverket og bruke disse kildene i eget arbeid.
Det er mulig å søke opptak til emnet som enkeltemne. Det tas forbehold om ledig kapasitet på emnet. Søkeren må oppfylle gjeldende opptakskrav for Årstudium i økonomi, markedsføring og ledelse.
Etter fullført emne skal studenten
Kunnskap
- ha god innsikt i sentrale arbeidsrettslige temaer
- ha kunnskap om regelverket som gjelder for ansettelse og inngåelse av arbeidsavtaler i offentlig og privat sektor
- ha kunnskap om arbeidsgivers og arbeidstakers plikter og rettigheter mens arbeidsforholdet består mellom dem
- ha kunnskap om regelverket som gjelder ved opphør av arbeidsavtaler
Ferdigheter
- Studenten skal vise evne til å sette seg inn i arbeidsrettslige problemstillinger, og skal kunne drøfte og besvare juridiske problemstillinger innenfor individuell arbeidsrett ut fra juridisk metode
Generell kompetanse
- Studenten skal vise evne til å finne fram i regelverket og anvende regelverket på juridiske problemstillinger, og bruke de juridiske kildene i eget arbeid
- Studenten skal øves i å samarbeide i grupper.
Hjelpemidler til skriftlig individuell skoleeksamen i Arbeidsrett (RET1005)
- Norges lover
- Særtrykk (med eller uten noter) av formelle lover
- Utskrift av formelle lover og forskrifter fra Lovdata av de dommene og nemndsavgjørelsene som er publisert i emnerommet for RET1005 i Canvas. Dette er:
- Rt. 2000 s. 1602 (Nøkk)
- Rt. 2001 s. 418 (Kårstø)
- Rt. 2009 s. 1465 (Senvakt)
- Rt. 2008 s. 856 (Theatercafe)
- LDO 15/1478 (Kjønnsdiskriminering)
- Rt. 2011 s. 964 (Aldersdiskriminering)
- Rt. 2009 s. 685 (Webredaktør)
- Rt. 2001 s. 1362 (Adjunkt)
- LG-2015-183607 (Ulovlig fravær)
- LH-2009-173393 (Hotellresepsjonist)
- Rt. 2005 s. 518 (Conoco Phillips)
- Rt. 1986 s. 879 (Hillesland)
- HR-2017-00561-A (Posten)
- Rt. 1992 s. 776 (Sparebanken Nord-Norge)
- Rt. 1997 s. 1954 (Løten kommune)
- Rt. 1999 s. 977 (Nemko)
- Rt. 1999 s. 989 (Vest-Ro slakteri)
- Rt. 2000 s. 2058 (Miljøtransport)
Nord universitets vedlegg fra Lovdata (fremgår av eksamen-settet)
Blyant, penn, linjal, enkel kalkulator og tospråklige ordbøker.
Å generere besvarelse ved hjelp av ChatGPT eller lignende kunstig intelligens og levere den helt eller delvis som egen besvarelse er å regne som fusk.
Med overlapp menes en faglig likhet mellom emner med samme faginnhold. Du vil derfor få følgende reduksjon i studiepoeng om du har tatt emner som er angitt under:
RE105S - Arbeidsrett - 7.5 credits
